在电子商务的浪潮中，供应链的每一个环节都至关重要，而工人的角色更是无可替代，他们不仅是商品的生产者，更是连接消费者与产品的桥梁，随着自动化和智能化的推进，许多传统制造业的工人面临着前所未有的挑战。
如何在新兴供应链中保持竞争力？ 工人需要不断学习和提升自己的技能，随着技术的进步，许多重复性、低技能的工作逐渐被机器取代，而那些需要高度专业技能、创新思维和灵活应变能力的岗位，如数据分析、质量控制等，反而成为了“香饽饽”，工人应积极投身于技能培训，如编程、数据分析等，以适应不断变化的工作环境。
工人也需要学会与机器共存，虽然机器可以完成许多任务，但它们无法替代人类在情感交流、创造力等方面的作用，工人应发挥自己的优势，与机器形成互补，共同推动生产效率的提升。
工人还应关注自己的职业发展路径，在电子商务的快速变化中，一个清晰的职业规划可以帮助他们更好地适应新环境，避免被淘汰的风险，这包括了解行业趋势、选择有发展潜力的岗位、建立人脉等。
在电子商务时代，工人需要不断学习、提升技能、与机器共存并规划职业发展路径，以保持在新兴供应链中的竞争力，他们才能在快速变化的市场中立于不败之地。
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在电商时代，工人需不断提升技能、适应数字化工具并建立灵活的就业关系网以保持在新兴供应链中的竞争力。
在电商时代，工人需不断学习新技能、适应数字化工具并提升自身效率与创新能力以保持在新兴供应链中的竞争力。
在电商时代，工人需不断学习新技能、适应数字化工具并提升自身效率与创新能力以保持在新兴供应链中的竞争力。
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